各小班：
本学期即将结束，现将寒假放假及开学相关事宜通知如下：
一、寒假放假时间
员工在完成所有考试后，即可离校。寒假时间为2020年1月11日至2020年2月12日，下学期员工报到注册为2020年2月13日（周四）至2月15日（周六）, 2 月 17 日（周 一）正式行课。员工务必按期报到注册、行课，如有特殊原因不能按时返校者，须向所在学院请假。
员工留校相关事宜
1、按学校规定，寒假员工不留校。
2、农历春节是中华民族的传统节日，全体员工都应回家与父母团聚，尽孝心，共渡佳节。确因特殊情况需留校的，员工本人申请,需经学院分管书记同意（员工以小班为上交《2020年寒假留校员工一览表》，学院统一审批。报学院之前班主任必须严格查清留校原因备查并对此负责）后方可登录“员工管理工作系统”—“日常管理”—“请假申请”—“寒暑假留校管理”进行线上申请。寒假留校申请及集中审批页面将于12月30日至1月8日开通，申请留校的期间为1月15日至2月12日。小班班主任在1月6日前审批完毕，学院在1月7日下午18:00前审批完毕，逾时不得申请留校。
注意：班主任在审批前应向员工家长核实有关情况，并保留相关信息。无及其特殊原因，相关班主任不得签字同意其留校（相关老师签字即为唯一责任人，留校员工留校期间一切问题由同意留校的班主任负责并由班主任本人即时处理。必须每天打电话联系相关同学确认安全，随时掌握去向，否则不得同意员工留校）。
提前返校员工须按相同方式履行手续并电话报告学院，纳入留校员工统一管理。留校员工中途离校须以书面的方式（班主任签字）向学院负责老师请假，同意后方可离校。提前返校必须履行留校相同手续并及时向班主任和学院值班老师、宿舍值班老师报告。
请各班纪检委员于收齐留校员工《公司假期留校住宿审批表》纸质版（需本人签字、班主任签字。申请和打印程序：个人登陆学校首页→机构设置-员工处→员工管理系统→请假申请→寒假留校→新建→保存→导出（选择文件格式Word97-2003）→下载→打印。）、《公司2019年寒假留校员工安全纪律告知书》纸质版、《公司假期留校审批表》纸质版。《2019年寒假各班级留校人名单汇总表》电子版（附件1），《永利3885网站离校员工去向统计表》（附件2）必须于1月3日下午14:30—17:00交到7教804。
公司将对留校原因作进一步审查，报学校批准后方能留校（放假前将进行留校员工安全培训会（时间注意网上通知，届时将签到），未参加培训会者学院将不在系统审批，不得留校）。 学院将组建留校员工自管会并另行通知（以班为单位，留校2人以上小班的必须有一人为自管会成员，培训会前各班自行确定名单，无人为自管会成员的小班，全班不得申请留校）
3.留校员工加入留校员工管理群。
4、留校员工实行集中住宿，不得在校外租房住宿。未申请留校和申请未获批准的员工假期不得在学校住宿。具体住宿安排由各校区宿舍管理中心另行通知。未申请留校和申请未获批准的员工假期不得在学校住宿。
三、寒假期间要求：
1、各小班在放假前以灵活多样的方式开展一次安全纪律教育，增强员工的安全自律意识。
2、增强安全防范意识。请同学们务必在离校前收拾好自己物品，关好门、窗、水、电，贵重物品要自行妥善保管。要提高自我保护、自我防范意识，注意假期出行人身财产安全，防范各种自然灾害带来的安全事故；不轻信陌生人的“求助”；不乘坐无牌无证无照、无安全保障的车辆和船只；注意人身和财产安全，提高防盗、防骗意识，注意饮食安全，防范各类传染性疾病；不参与任何形式的传销活动；不私自下河（湖）游泳；不到禁止活动区域、未开放景区和危险路段逗留、游玩；不在野外和禁火区使用火种；注意燃气、煤气、燃煤使用安全和用电安全；不酗酒；不违规燃放烟花爆竹。
3、遵纪守法,遵守公共秩序和社会公德，不做有损学校及大员工声誉的事。任何员工和员工组织未经学校许可不能以公司的名义外出开展活动。
4、请同学们对这学期的课程考试成绩及时查询，对考试没有及格的科目要在寒假里做好复习工作，抓住开学时补考的机会。
四、开学报到
请各位同学务必按期报到注册、上课，如有特殊原因不能按时返校，须提前向班主任请假，班主任于2月15日（周六）晚19:30前清点员工到校情况并于21:30前将本班员工返校情况由小班负责人按《2019-2020学年第二学期员工返校情况统计表》电子档（附件3）报学院自律部负责同学处。若不履行以上请假手续者，学院将按校规校纪严肃处理。
公司党委办公室
2020年1月2日