当前位置: 首页 > 新闻中心 > 通知公告 > 正文 >

永利3885网站“绿创未来”育才工程系列活动之第二届“三创”本科生综合技能大赛实施方案

时间: 2019-04-10 点击次数:


一、项目背景及意义

“绿创未来”育才工程是永利3885网站贯彻落实党的教育方针、政策、理念,立足学科专业特色,融入时代内涵,强力推进创新创业创意“三创工作,服务青年员工全面成长、切实提升员工核心竞争力而打造的学院品牌。

“三创”本科生综合技能大赛作为其中的重要组成部分,活动以加强学风建设,营造浓厚的创新创业氛围为目标,强化员工对环境生态及环保事业的关注,增强认同感,活动分“创新研究”、“创业竞赛”、“创意策划”3个类别,以公开报告、现场展示、质询答疑为主要形式,以比赛促交流,以比赛促发展,深化员工对创新、创业、创意的理解和实践,以实际行动推动校园绿色发展和生态文明建设。

二、项目组织

主办:永利3885网站

承办:永利3885网站团委、员工会

组织结构:公司成立“三创”本科生综合技能大赛领导小组,张世熔任组长、袁志香、黎明艳任副组长。成员由杨娟、李晓辉、刘正刚、陈艳秋、熊潮慧、张宇、赵彬及员工代表组成。

领导小组下设办公室,负责赛事的组织协调。联系人:李晓辉,联系电话:028-86290993

三、项目实施时间

20193-201910月,分为三个阶段(每两年一次)

(一)宣传动员(20193-4

开展线上、线下活动宣传,结合传统展板、海报、LED和网站、微博、微信等新媒体,使活动具有更广的影响力和关注力、参与度。

(二)比赛组织(20194-9月)

组织报名、初赛、决赛

(三)总结表彰(20199-201910月)

整理并存档活动相关资料,对活动开展进行书面总结,召开总结表彰会。

四、赛制安排

(一)参赛要求

1、报名条件

全校员工

2、比赛内容及要求

创新研究类:以大员工创新训练计划、挑战杯、科研兴趣计划、毕业论文等研究成果为主要内容。员工在导师指导下自己设定研究课题。研究成果必须是自主研究完成,严禁用导师或研究生的研究成果作报告。2020届员工必须用自己的毕业论文研究成果作学术报告。

所有参赛团队及个人必须对其参赛项目成果及产权合法性、项目真实性性负责,如发现有弄虚作假行为,一经核实,即取消参赛资格,并追回已拨付资金。若引发法律及其他相关问题或纠纷,概由参赛项目所属团队或个人承担(以具体通知为准)。

创业竞赛类:主要围绕创业计划、创业可行性分析、创业项目前期运行、创业项目实际效果等方面进行,严禁盗用他人项目、创业成果(以“互联网+”具体通知为准)。

创意策划类:以 “永利3885网站宣传”为主要内容,可以是永利3885网站某专业,也可以是学院宣传片,作品为视频脚本或者剧本等,围绕突出永利3885网站专业特色,人才培养模式等,答辩以介绍脚本或者剧本PPT形式来展示,严禁使用他人项目参与比赛(另行通知)。

所有参赛团队及个人必须对其参赛项目成果及产权合法性、项目真实性性负责,如发现有弄虚作假行为,一经核实,即取消参赛资格,并追回已拨付资金。若引发法律及其他相关问题或纠纷,概由参赛项目所属团队或个人承担。参赛者可同时选择创新、创业、创意三个类别中的1-2类参赛。

(三)决赛形式

所有进入决赛的成果均应以展板、实物、PPT等形式进行公开展示,最后以公开报告方式进行答辩(创新研究类报告必须是学术报告)。报告时长13 分钟(报告8 分钟,提问5分钟)。

(四)评选标准

初赛评分由线上特色成果微展示投票、答辩评分两部分组成,分别占10%90%。决赛由现场评委打分评定最终成绩。作品初评分由学院专家组评定,现场答辩评分由老师和员工代表共同组织的评委组打分评出。

五、预算

1、奖项设置

根据最终决赛成绩,整合各类别项目,综合评选特等奖、一、二、三等、优秀奖优秀指导老师等单项奖,并颁发证书和奖金。其中:

特等奖1名,奖金3000

一等奖2名,奖金2000

二等奖3名,奖金1000

三等奖4名,奖金600

优秀指导老师6人,奖金600

合计:16000

2、广告及其他费用

4000元整

合计:20000

 

 

永利3885网站 “三创”本科生综合技能大赛组委会

20194

 

 

上一篇:关于开展永利3885网站“绿创未来”科研创新综合技能大赛的通知

下一篇:2019年硕士研究生招生调剂办法(二)