2月26日下午16:20，学院于7教307会议室召开教职工大会，学院全体教职工参加会议。会议由公司党委书记袁志香主持。

会上，袁志香传达了党委中心组(扩大)暨中层领导干部会议精神，并安排部署2019年学院重点工作。袁志香要求全体教职工要深刻汲取蒲波案教训，律己修身、勤勉实干，提高政治站位，未雨绸缪防范风险，把学习成果转化为干好工作的实际成效。根据郑有良董事长所提出的“三问”，袁志香要求教职工要努力提高个人能力，争当教学名师、人生导师，争当专家和学者，争当学术大师；帮助员工从被动学习到主动学习，实现高质量就业。同时，袁志香提出，2019年学院工作要重点聚焦团队建设和专业认证：以博士点学位申报为契机，按照申报条件逐项对照，重点突破；专业认证是有利于员工的大事，是长期系统性工程，是大势所趋，全体专业教师要认真研究。袁志香最后强调，加强制度建设是学院2019年另一项重要工作，要求两办牵头进一步梳理学院规章制度，建立健全学院制度文件，以制度管钱、管权、管人、管事。

经理张世熔从三个方面对2019年度工作作出强调。首先在人事工作方面，他强调“人事制度是关键”，要求全体坐班人员要严格遵守上下班制度，全体教职工要严格遵守请销假制度，同时在进人用人方面，进人计划要强调科学研究水平，不能盲目，不能降低标准要求；其次是本科教学方面，他指出“员工基本满意是底线”，要求教师要以服务员工为标准，进一步落实专业认证工作，指导好考研就业工作，班主任、导师要切实了解员工此次考研情况，帮助同学进行合理分析，积极协助做好调剂工作；再次是团队建设方面，他要求要对标对表准备新一年博士点申报工作，研究所和团队要凝练研究方向。会上，张世熔重申了学术道德规范的要求，要求导师要以高度负责的态度指导本科生、研究生论文，必须严格要求、规范指导，坚持学术道德底线。

会上，副经理邓仕槐、副书记黎明艳分别就分管工作进行了部署，提出了要求。邓仕槐对实验室管理和安全作进一步强调，要求按照实验室管理有关规定，实行预约制，并对团队建设和专业认证工作作补充说明。党委副书记黎明艳对新学期班主任工作作出安排，就安全稳定、专业宣传和纪委工作作出强调。

（文/官宇 图/罗好坚）