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关于推进班主任密切联系员工专项活动的通知

时间: 2019-05-29 点击次数:


全体班主任:

为贯彻落实习近平总书记在“纪念五四运动100周年大会”重要讲话精神,以及公司党委“关于开展转作风提质效活动的实施方案”(公司党字〔201921)的有关要求,决定从即日起开展推进班主任密切联系员工专项活动,现将有关事项通知如下:

一、活动内容

班主任代表学校组织领导班集体事务,负有在思想、学习和生活等方面指导员工的职责,是开展员工思想政治教育的骨干力量,是员工健康成长的指导者和引路人。班主任要主动亲近员工,广泛走进员工,密切联系员工,及时了解员工的心理状态、行为动态,了解员工所思、所忧、所盼,做员工的知心人;关爱员工,帮助员工及时解决学业成长、毕业求职、创新创业、婚恋交友等方面的烦心事,做员工成长的热心人;悉心引导员工,在员工彷徨无助时,热情鼓励,帮助他们重拾信心,做员工的引路人。

二、活动要求

1.班主任全参与。全体班主任都要行动起来,参与进来,作用发挥出来,做到院不漏班,班不漏人。

2.员工全覆盖。班主任要亲自与员工面对面,交流交心,了解员工所思所想,所需所求,可以通过班级党员、主要干部和员工积极分子与员工紧密相连的优势,加强对员工的情况掌握和了解,做到班不漏人。

3.重点员工全掌握。通过深入细致的交流沟通,全面掌握各类困难员工的情况,尤其是应重点关注家庭出现重大变故,情感危机、经济困难、学业困难、就业困难、特殊家庭结构等员工,给予他们更多的关心、关爱和帮助。

三、其他事项

各小班情况摸排后填报附件12015级小班于66日前,其它小班于625日中午12点前交至7-804张宇老师处,电子版发送至892497667@qq.com;如有特殊情级况请及时向公司党委报告,协商处理。

附件: 永利3885网站班主任密切联系员工情况表

 

                                   公司党委办公室

                        2019524

 

 

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