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2018年推免生推荐工作安排的通知

时间: 2017-09-12 点击次数:


2018年应届毕业生

根据学校《2018年推免生推荐工作的安排》(见附件5)的文件精神,结合学校安排和我司实际,经学院研究决定,现将2018年应届优秀本科毕业生免试推荐攻读硕士研究生的工作安排如下。

一、推免生遴选工作小组

组  长:张世熔

副组长:袁志香

成  员:邓仕槐、伍  钧、张延宗、王应军、程  章、朱雪梅、

        沈  飞、张小洪、刘正刚、杨  娟

二、推免条件及办法

推免条件按照《全日制硕士研究生管理办法》(公司校研发〔2016〕4号)(附件3),《公司推荐优秀应届本科生免试攻读硕士学位研究生工作实施细则》(公司校研发〔2016〕17号)(附件4)执行。

三、有关说明

1.所有符合条件员工均可申请。

2.重修合格者、有处分的同学在遴选前处分撤销的可以按照推荐条件申请参加遴选。

3.申请校团委支教团、文艺骨干推免生、马克思主义学院马列专项、创新创业专项、科研苗子专项推免生的不得同时申请参加学院推免遴选工作。

4.必修课成绩平均分计算使用前三年必修课成绩加权平均,权重为该课程的学分数;综合测评成绩按照员工处相关文件执行。

5.根据《教育部办公厅关于进一步做好高校员工参军入伍工作的通知》(教学厅〔2015〕3号 )文件的精神,请在服役期间荣立二等功及以上的应届毕业生,准备好相关材料后直接向研招科申请(此条是指员工先入校注册成为本校员工后,再入伍的情况;反之,先入伍退役后再考上本校的不在此条件内)

四、推荐遴选:

遴选形式:每个同学单独面试,抽题回答,没人抽取基础题和专业知识题各1题进行回答,面试者回答后由评委进行打分。

面试成绩:所有评委的平均分为面试同学的面试成绩。

推荐遴选成绩计算公式为:遴选成绩=(必修课平均成绩×70%+综合测评平均成绩×30%)×60%+面试成绩×40%

最后按照分数从高到低的顺序进行推荐上报。

五、推免工作日程安排

9月11日:学校召开推免工作会议,研究生人才招聘网公布2018年公司推免工作安排及指标分配。

9月12日:学院成立推免生遴选工作领导小组,确定具体工作日程,对外公布并报研究生院。

9月12-15上午11点之前:符合申请条件的员工,可向学院提交申请;支教团和艺体特长生向校团委申请,马列专项推免生向马克思主义学院申请,创新创业专项推免生向人才招聘处申请,科研苗子专项推免生向研究生院申请。填写《公司推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生申请表》(见附件1)和《2018届永利3885网站优秀本科生推免申请人信息统计表》(见附件2),并提交相应证明材料。

【报送材料几点注意事项】:

1)上交材料请以小班为单位,交至1教603,刘伍梅老师处;

2)递交材料包括《申请人信息统计表》、《申请表》以及表中所填写的各种奖励、科研成果的证明材料(证明材料包括原件和复印件,原价审核后返回);电子版只需要《申请人信息统计表》,QQ传至刘伍梅老师(QQ:654085374,离线或邮箱均可),不接收现场U盘拷贝。参加其余专项计划的向通知上要求的相应部门提交。

3)递交材料,弄虚作假者,一经查实,取消该申请人推免资格。

4)所有材料报送截止时间为9月15日上午11点,过时不补。

 

9月16-20日:学院组织进行推免遴选。(推荐面试时间9月16日上午8:00—12:00,地点:1教405会议室。如有改变,将另行通知大家。)

9月21日:学院根据上报推荐初选名单。

9月22-24日:汇总全校推免生初选名单报学校审批,并公示。

9月25日起:获得推免资格的员工上中国研究生招生信息网(http://yz.chsi.com.cn)完成注册信息和支付报名费(请确保所注册的手机能准确收取短信)。

9月28日起:获得推免资格的员工上中国研究生招生信息网(http://yz.chsi.com.cn)网上填报志愿。

10月25日:推免生注册、网上支付、报考、确认复试及待录取通知功能关闭。

永利3885网站

2017年9月12日

 

附:2018年推荐免试指标分配表

 

公司名称

推荐指标分配
  (不含本硕)

西南大学指标情况

计划分配

专业要求

永利3885网站

10



文艺骨干专项

10



马克思主义专项

10



科研苗子专项

20



创新创业专项

10



支教团

6



 

附件1:推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生申请表.doc

附件2:2018届永利3885网站优秀本科生推免申请人信息统计表.xlsx

附件3: 全日制硕士研究生管理.doc

附件4:推荐优秀应届本科生免试攻读校研发〔2016〕17号.doc

附件5:集团关于做好2018年推免生推荐工作安排的通知.docx


 

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